Реклама
Реклама
Роман Елсуков, Консультант по финансовым услугам и страхованию,
Что предлагает нам государство в формировании будущей пенсии?
Итак: в системе Обязательного пенсионного страхования, нашу будущую пенсию формирует наш Работодатель (к учету идут только «белые доходы).
ТАРИФ СТРАХОВЫХ ВЗНОСОВ РАБОТОДАТЕЛЯ НА ВАШУ БУДУЩУЮ ПЕНСИЮ — 22% от ФОТ
(Фонд оплаты труда организации).
— на страховую пенсию — 10%
— на накопительную — 6%
— на финансирование фиксированной выплаты — 6%
Здесь мы видим, что только 16% с распределением на страховую и накопительную, будут влиять на размер пенсионных выплат.
1. Достижение возраста:
2. Наличие страхового стажа:
3. Наличие минимальной суммы пенсионных баллов:
Стоимость пенсионного балла ежегодно устанавливается государством.
Стоимость 1 пенсионного балла в 2015 году – 71,41 руб.
(Максимальное количество баллов, начисленных Вам за 2015 г. может быть – 7,39 при условии, что Ваш ежемесячный доход до вычета НДФЛ – 59 250 руб. и выше).Следовательно, если доход ниже, то и баллов будет начислено меньше.
По состоянию на 01.02.2015 общий размер фиксированный выплаты к страховой пенсии по старости составляет 4 383 рубля 59 копеек в месяц.
Как увеличится размер стоимости балла и фиксированной выплаты в будущем мы не знаем, (я надеюсь, что при сегодняшних реалиях нет иллюзий, что быстро и легко для бюджета нашей страны).
Поэтому для понимания принципа действия, предлагаю провести расчет с учетом сегодняшних показателей.
30 баллов Х 71,41 руб. + 4 383,59 руб. = 6 525,89 руб. + накопительная пенсия
В 2010 году появилось понятие – «предельный страховой заработок». Это означает, что страховые взносы на пенсию платятся с определенной величины нашего годового дохода.
Как только все начисленные нам выплаты достигают величины предельного страхового заработка – работодатель ПЕРЕСТАЕТ уплачивать за нас страховые взносы, напрямую влияющие на размер будущей пенсии. (Для точности надо отметить, что с величины, превышающей предельный страховой заработок, работодатель продолжает платить страховые взносы, но в сниженном размере – 10%. Эти деньги напрямую идут на выплаты нынешним пенсионерам и на размер нашей будущей пенсии никак не влияют).
Размер «предельного страхового заработка» по годам:
2013 год – 568 000 рублей
2014 год – 624 000 рублей
2015 год – 711 000 рублей
Рассчитываем дальше:
711 000 руб. Х 6% (размер отчислений на накопительную часть) = 42 660 рублей в год.
42 660 руб. Х 15 лет = 639 900 руб. (в расчете для простоты понимания не учтена какая-то сумма, имеющаяся уже сегодня на накопительном счете и достаточно консервативный инвестиционный доход НПФ).
Расчет пожизненной ежемесячной выплаты из накопительной части следующий:
639 900 руб. : 228 мес. = 2 806,57 руб.
Как Вам такая прибавка?
И даже если накопленный капитал каким-то сказочным образом удвоится, то величина прибавки составит всего 5 613,15 руб.
Итоговый расчет:
30 баллов Х 71,41 руб. + 4383,59 руб. = 6 525,89 руб. + 5 613,15 руб. = 12 139,04 руб.
В силу очевидных изменений в экономике и как следствие в пенсионной системе нашей страны, обращаю Ваше внимание на самостоятельное формирование пенсионного капитала, чтобы быть независимым от новых и неожиданных для себя решений со стороны государства.
15 января 2016
Что государство вам должно и как не упустить своих возможностей по осмысленному формированию накопительной части пенсии.